11月8日，由社宝科技（社保通）联合奇点金服共同主办的《个税改革、社保税征新变化全方位解读》主题分享会在上海举行。分享会瞄准2018年社保个税新政给企业带来的影响，探讨企业如何应对新形势下的人力资源管理和财税运营，吸引近100位企业人力资源和财税从业者进行交流。

本次分享会，社宝科技（社保通）高管杨双喜携手德安会计师事务所总经理方佳韵，一同从人力资源管理和财税规划等多个角度为现场嘉宾带来了精彩的分享。

分享会伊始，德安会计师事务所总经理方佳韵就通过一系列新鲜、前沿的财税干货，以《新个税改革解析》为主题，直击新政下的个税改革的要点及企业管理变化，并以自身从业知识和经验，分享实用案例，引起了在座嘉宾的热烈反响。

随后，社宝科技（社保通）高管杨双喜以《社保入税对企业的影响》为主题，不但总结了社保入税新政下企业在人力资源管理上的应对之策，同时，还结合社宝科技（社保通）在人力资源科技产品上的全链条布局，展望了未来人力资源发展和变革的方向。他表示：“国家社保及个税新政的推出后，对企业的人力资源管理工作提出了更高的要求。如今，科技已经成为人力资源行业发展的核心力量，社宝科技希望通过人力资源科技产品的创新，为企业在新时代下的人力资源管理提供更好的解决方案，优化人力资源工作的流程、模式、效能，解放人力资源工作者的创造力，为人力资源行业创造新的价值。”

作为人力资源服务行业的一匹黑马，社宝科技（社保通）以“互联网+人力资源服务”新模式，运用互联网和云计算技术，将社保、公积金、商业保险等人社服务推送至线上服务平台，一站式处理人力资源工作事务。通过优质而又精准的产品服务，社宝科技（社保通）连续获得资本市场的关注和肯定，收获真格基金、火山石投资、元璟资本、知卓资本、RECRUIT集团、聚卓资本的多轮投资，企业综合实力快速上升。

目前，社宝科技除核心产品社保通外，还推出了招聘通、入职通、薪资通、普保通、真福利、哆啦助手、HR百科、人社云等科技产品，在今年，还推出HRwork智慧人力共享中心、HR百科、哆啦助手2.0版本三大全新产品，服务于人力资源的全链条工作，真正做到将HR的工作整合化、移动化、系统化，在减轻HR的重复性、事务性劳动的同时，打开HR的创造力，为人力资源行业提供新的价值。

社宝科技（社保通）一直以来都以“让社会更高效”为企业使命不断创新，不断进取。在未来，社宝科技（社保通）也将继续瞄准科技服务产品的创新，继续为社会的人力资源优化创造价值。